Je pense être harcelé.e

Cette personne peut être un.e collègue ou un.e proche avec qui vous avez de la faciliter à parler.

L’important, c’est de ne pas rester isolé.e.   

Si cela est possible et que vous vous sentez en sécurité, il est important de signaler/dénoncer la situation que vous vivez à une personne à l'interne (superviseur.e, personne du département des ressources humaines ou autre représentant.e de l'employeur, syndicat ou association) le plus rapidement possible.

Le but est de documenter le plus possible pour ne pas oublier des points importants qui pourraient venir en appui lors d’une discussion avec un.e supérieur.e ou lors d’une démarche ultérieure. 

C'est un document qui pourrait vous aider tout au long du processus. 

Garder en votre possession tout ce qui peut servir d’éléments de preuves (courriels, textos, enregistrements, etc).

Consultez un médecin si vous vous sentez affecté psychologiquement ou physiquement par la situation.

Si vous craignez pour votre sécurité, nous vous suggérons de composer le 9-1-1.